皆様こんにちは。　ウェルビー松戸センターでございます。
向暑の候、如何お過ごしでしょうか。
気圧も不安定で気温も不安定。天気も安定と不安定のサンドイッチみたいになっておりますが、体調まで不安定にならないように食事と睡眠をしっかりとっていきましょう。

さて、6月23日10:00より、特別プログラムにて「ブレインストーミング」を開催いたしました！
松戸センターのブレインストーミングには、大きな４つのルールがございます。

１、 自由奔放
変な意見でも構わない。
２、 批判禁止
どんな意見が出てきても批判してはいけない。
３、 量を求む
質より量を求む。多く出た意見の中で質の良いものが生まれる。
４、 便乗発展
出てきたアイデアを結合し、改善し、発展させる。

普段の会議の場や話し合いの場の中で、様々な方が様々な意見を出すと思います。
その中で、
・変な意見を出したらどうしよう。
・他の人が出してくれた意見に口を挟んだら失礼かな。
といったことで悩んで尻込みしてしまうことはないでしょうか。
ブレインストーミングには、
間違いはありません。変で良いのです。
とにかく多くの意見を出すことがとても重要になります。

今回話し合ったテーマは、
「障害があっても働きやすい職場とは」
というテーマでございました。

AチームとBチームに分かれて話し合っていただきましたが、

Aチーム
・障害者に理解があり、急な休みなどが取れる。
・日ごろから上司や同僚とコミュニケーションがとりやすい。
・自分からの配慮として、すぐ不都合が出たら伝えられるようにする。
等となりました。

Bチーム
・環境整備（医務室、保健室、社員食堂）が整っている。
・業務内容が特性に合っていて、仕事量に合わせて給料がもらえる。
・子会社同士等、他の会社と人がサポートし合える環境がある職場。
等が挙がりました。

皆様の感想として、
「普段は意見を言えなかったけど今日は言えた！」
という感想がとても多かったですが、

「まとめるのが意見が多くて難しかった！」
という感想もまた多かったです。

ブレインストーミングは繰り返すことで、チームとの交友が深くなっていき、
人間関係の構築にも非常に役に立ちます。
ウェルビー松戸センターの訓練では、皆様の生活や就職活動がより良いものとなるように様々な訓練を行っております。
来週は、企業実践というプログラムの中の企画課が考えたプログラム。
「チームで一筆お絵かき対決」を行います。
即ち職員ではなく、利用者の皆様が考え出したプログラムです。

もしプログラムに興味を持っていただけましたら随時見学体験の機会を設けさせていただきます。
お気軽にお問い合わせくださいませ！

千葉県松戸市本町14-2　松戸第一生命ビル6階
電話：047-703-3636　FAX：047-703-3637
JR常磐線･新京成線「松戸」駅（西口）　徒歩5分
京成バス｢松戸本町｣バス停　徒歩0分

詳しくは松戸センター紹介ページをご覧ください。
これまでのイベントなどは、松戸センターブログ一覧をご覧ください。

みなさん、こんにちは。
ウェルビー松戸センターです。

松戸センターでは毎週土曜日、週替わりで特別プログラムを実施しています。
6月16日(土)は「仕事の進め方～PDCAサイクルとは？～」という内容で開催いたしました！

ビジネスの場で耳にする「PDCAサイクル」は、いったい何の事？
「始めて知った言葉」という方も、「実行しているよ！」という方も
ウェルビーで行っている訓練に当てはめ
わかりやすく解説しました☆

PDCAサイクルを意識することで、
☆段取りや優先順位を考えて仕事に着手することができるようになります
☆チーム（仕事仲間）への貢献を考えて自分に出来ることを一つずつ増やしていけるようになります
☆適切なタイミング、内容、伝え方で「ホウレンソウ」を行えるようになります　　etc.

松戸センターでは、
就職活動や就職後に役立つ知識を職員からどんどん発信していっています！！
また、楽しみながらスキルアップできる特別プログラムもご用意しています。
次回は『ブレインストーミング～障害があっても働きやすい職場とは？～』
を開催いたします。

心の中で、「どんなことをやるのかな？」と少しでも気になった方は
松戸センターへ見学にいらして下さい。
♡随時、見学・体験を受け付けております♡

興味のある方、ご連絡をお待ちしています。

千葉県松戸市本町14-2　松戸第一生命ビル6階
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みなさん、こんにちは。
ウェルビー松戸センターです。

松戸センターでは毎週土曜日に週替わりで特別プログラムを実施しています。
5月26日（土）は、「自己紹介文を作ろう！」という内容で開催いたしました！

☆自己紹介☆と聞くと、「面接かな！？」と予想する方が多いでしょうが
今回は、入社日に上司から「自己紹介してもらえる～？」と言われたと仮定しました。
「まだまだ入社日の事なんて考えられない～(´;ω;｀)」という方にはセンター内にて
自己紹介すると仮定して行って頂きました。

何を話したら良いのかわからない方も
話したいことがいっぱいありすぎて困ってしまうという方も
どの位の長さでスピーチしたらよいか？どんな内容にしたらよいかを考えて
実際にグループで発表し合ったり、全員の前で発表したり(希望者様は♡)して頂きました。

このようなカリキュラムを通じて、自分のことを相手に伝える事ができるようになるのはもちろんですが、お互いのことを知ることで
就職後に円滑な人間関係を作ることができると思います。

楽しみながらスキルアップアップできる松戸センターの
次回の特別プログラムは6月9日(土)の【ビジネスマナー特別篇】です！

ブログをご覧になっていただきご興味のある方は、
随時見学・体験を行っておりますので、お気軽にウェルビー松戸センターまでお問い合わせ下さい。

ご連絡をお待ちしております。

千葉県松戸市本町14-2　松戸第一生命ビル6階
電話：047-703-3636　FAX：047-703-3637
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就労移行支援事業所　ウェルビー松戸センターでは4月30日（月）に
「時間に追われないタイムマネジメント術2」を開催いたしました。

前回のタイムマネジメント講座開催後、「またやってほしい」とのお声が上がりましたので、今回は第二弾です。

1日24時間という時間は誰にでも平等に与えられたものです。
ですが、その活用法によって得られる価値には差が出ます。
それなら、上手に時間を使って最大限の成果を出したいものですよね。
「いつもなんだか忙しい」
「好きなことをする時間が全然取れない」
「慌ただしく日々が過ぎてしまう」
こんな風に思ったことがある方は多いのではないでしょうか？
では、どのように1日を過ごせば仕事や惰性の時間を減らし、好きなことに費やす時間を増やせるのでしょうか？
今回は日常の時間の使い方を中心にお話ししました。
スケジュール管理の方法、毎日の「やることリスト」の習慣化等、
今すぐできる工夫から、作業時の目標時間設定による効率化といった、
継続することで定着するような工夫まで幅広くご紹介いたしました。

タイムマネジメントとは単に効率化を目指した時間管理の方法論ではありません。
タイムマネジメントで最も重要なポイントは時間を何に使うのかを決めること。
そのためにまず何をすれば時間がつくれるのか。
みなさんもぜひ考えて行動してみてくださいね。

参加した方からは
「試してみたいと思った」
「重要度と緊急度で優先順位を決める方法が勉強になった」
「勉強というのはしなければならない義務ではなく、楽しむための娯楽という発想が面白いと思った」
といった声が寄せられています。

このようにウェルビー松戸センターでは就職にも役立つ様々なプログラムを定期的に開催しております。
ブログをご覧になっていただきご興味のある方は、随時見学・体験を行っておりますので、
お気軽にウェルビー松戸センターまでお問い合わせ下さい。
ご連絡をお待ちしております。

千葉県松戸市本町14-2　松戸第一生命ビル6階
電話：047-703-3636　FAX：047-703-3637
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就労移行支援事業所　ウェルビー松戸センターでは5月12日（土）に
フォトディスカッションを開催いたしました。

フォトディスカッションとは、どの作品がどのタイトルか 答えの正しい組み合わせを
グループで話し合って導き出していく クイズ形式のディスカッションです。

どれだけ多く正解できるかではなく、普段のディスカッション同様、
『なぜ、そのように考えるか』をグループで話し合って頂きました。

同じものに対するそれぞれの意見を多数決で決めるのではなく、
お互いの意見を尊重した上で一つの答えを出すのがポイントです。

相手の話をさえぎらない
話を聞くときは他のことをしない
最後まできちんと話を聞く
どのような意見であっても間違いと決めつけない
といった点がお互いに気持ちのいい会話のコツであり、
日常的に意識して会話することでコミュニケーションスキルの向上にも繋がります。

当センターの利用者様の中にも人との関わりが苦手としている方が多くいらっしゃいます。
コミュニケーションスキルの向上はすぐに効果が出るものではありません。
日々の訓練や自分の意識で少しずつ効果を実感できます。
まずはご紹介した会話のコツをほんの少し意識することから始めてみませんか？
参加した方からは
「同じものを見ているのにそれぞれの意見があっておもしろかった」
「意見をすり合わせるのが難しかった」
「自分とまったく違う発想の方がいてなるほどと思った」
といった声が寄せられています。。

このようにウェルビー松戸センターでは就職にも役立つ様々なプログラムを定期的に開催しております。
ブログをご覧になっていただきご興味のある方は、随時見学・体験を行っておりますので、
お気軽にウェルビー松戸センターまでお問い合わせ下さい。
ご連絡をお待ちしております。

千葉県松戸市本町14-2　松戸第一生命ビル6階
電話：047-703-3636　FAX：047-703-3637
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皆様こんにちは。　ウェルビー松戸センターでございます。
春陽の候、如何お過ごしでしょうか。
長かった冬も終わり、やっと居心地の良い気温になってまいりました。
絶好の散歩日和でありますので、この機会に外でリフレッシュというのも素敵ではないでしょうか。

さて、松戸センターでは、４月1４日10:30より、
特別プログラムにて「 ストーリー・ロジスティクス 」を開催いたしました！:

直訳して「物語の物流」というこのプログラム。

どういったプログラムかと言うと、

桃太郎・浦島太郎・はなさかじいさん
といった有名な昔話の文章が一節ずつ、バラバラになったカードの状態で各グループに配られます。
これをカードの交換のルールが定められている中で、グループで物語を完成させることができるか。

といったプログラムでございます。

 ・コミュニケーション力
・交渉力
・状況を分析する能力
・読解力
こういった能力を育むのに役立てるのではないかと思い実施致しました。

参加された方からの声として、
・営業の仕事をやさしく分かりやすく体験できた！
・まるで企業間のやり取りのようだった！
・役割分担をしたり、必要なカードを手に入れる方法をみんなで考えたりして楽しかった！
等々様々な意見をいただくことができました。

職場では大なり小なり求められるものとして、創意工夫や交渉力があります。
こういったものは自分だけの力では、中々養われるものではありません。

ウェルビーの訓練では、働く上で必要な能力を育むのに役立てるであろうものを
様々用意してございます。

もしプログラムに興味を持っていただけましたら随時見学体験の機会を設けさせていただきます。
お気軽にお問い合わせくださいませ！

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就労移行支援事業所　ウェルビー松戸センターでは
3月21日（水）に「時間に追われないタイムマネジメント術」を開催いたしました。

1日24時間という時間は誰にでも平等に与えられたものです。
ですが、その活用法によって得られる価値には差が出ます。
それなら、上手に時間を使って最大限の成果を出したいものですよね。
「いつもなんだか忙しい」「好きなことをする時間が全然取れない」「慌ただしく日々が過ぎてしまう」
こんな風に思ったことがある方は多いのではないでしょうか？
では、どのように1日を過ごせば仕事や惰性の時間を減らし、好きなことに費やす時間を増やせるのでしょうか？

今回は「仕事」の時間に着目しました。
これからみなさんは就職活動をして、お仕事に就きます。
その時、仕事をいかに効率的に、短縮して進められるかが自分の好きなことに費やす時間に関わってきます。
仕事そのもののスピードを上げるとともに、失敗やミスをなくすのが本講座のねらいです。
効率化や時短、段取りのノウハウは数多くありますが、何より失敗やミスをしないこと。
それが、タイムマネジメントに繋がっていくのです。

タイムマネジメントとは単に効率化を目指した時間管理の方法論ではありません。
タイムマネジメントで最も重要なポイントは時間を何に使うのかを決めること。
そのためにまず何をすれば時間がつくれるのか。
みなさんもぜひ考えて行動してみてくださいね。

参加した方からは
「タメになる話が聞けた。またこういうのがあったらやってほしい」
「ちょうど困っていたところだったのでいいタイミングで聞けました」
「今度はミス回避以外の話でもやってほしい」
といった声が寄せられています。
パート2をやってほしいというお声を多く頂きましたので、機会を設け、開催する予定です。

このようにウェルビー松戸センターでは就職にも役立つ様々なプログラムを定期的に開催しております。
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京成バス｢松戸本町｣バス停　徒歩0分

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皆様こんにちは。　ウェルビー松戸センターでございます。
春暖の候、如何お過ごしでしょうか。
暖かくなったり寒くなったりを繰り返している気温が不安定な毎日です。
寒いと思って着込んだら暑かったり,温かいと思って上着を着なかったら寒かったり。
困惑を禁じ得ない毎日でございます。

3月10日11時より、特別プログラムにて「YES/NOゲーム」を開催いたしました！

松戸センターで大人気のこのプログラム。ルールもシンプルですし、
思考訓練・コミュニケーション訓練にも役立ちます。

改めて概要を説明いたしますと、
大別して質問には二つのものがございます。

ＹＥＳ／ＮＯゲームとは、このクローズクエスチョンのみを用いて、出題者の答えを探り当てるというゲームです。

今までは限られた時間内に正解に辿り着けるか。という点が重要でありましたが、
今回新ルールとして、「より少ない質問数で正解に辿り着けるか？」
というルールで行っていただきました。

参加者の皆様からは、
・難しいけど楽しい不思議なプログラム！
・答えに辿り着くと嬉しい！
・相談しながら質問を考えたので協調性も養えた！
等々様々な感想をいただくことができました。

一つの物事に対しても、捉え方は人それぞれ違います。
ですがどうしても自分の考えや感性を基準に物事を考えてしまいがちですので、それが基で食い違いが生まれたりします。
そういった食い違いに気付くことができるようになる訓練でもあります。

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就労移行支援事業所　ウェルビー松戸センターでは、2月24日(土)に特別プログラムとして
講座「文章力を高めよう」を実施いたしました。

文章を書くという事は、仕事で行う業務と違い、子どもの頃から行っている事であるため、大人になれば当然できる事だと思われがちです。
実際は社会人として長く勤めている方であっても、読みにくい文章、何を伝えたいのか分からない文章を書いている事があります。
漠然と仕事をこなしているだけでは文章力を向上する機会はなかなか作れません。
本講座では、読み手に伝わりやすい文章を書くためのポイントについて、講義と文章作成の演習を行いました。
参加した方からは
「文章の書き方がイメージできました」
「今までは同じ言葉を繰り返し書いてしまい、分かりづらい文章を書いていたので、今後は気をつけようと思います」
「履歴書が上手く書けなかったので役立てていきます」
「勉強になりました。今後は意識して文章を作ってみます」
といった声が寄せられています。
このようにウェルビー松戸センターでは就職に役立つ様々なプログラムを定期的に開催しております。
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電話：047-703-3636　FAX：047-703-3637
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京成バス｢松戸本町｣バス停　徒歩0分

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皆様こんにちは。　ウェルビー松戸センターでございます。
残寒の候、如何お過ごしでしょうか。
やっと暖かくなってきたと思ったら杉の木の花粉が猛威を振るう日々が始まりました。
花粉症の症状が薬を飲んでも症状は改善せず。生活に支障が出ております。マスクが手放せません。
完治させる方法が確立されればいいのになあと思う今日この頃でございます。

2/12　11：00より、
特別プログラムで「アクティブリスニング」を行いました。

この訓練は文字通り積極的に（アクティブ）話を聞く（リスニング）ための訓練です。
日々の生活や仕事の中で、指示や言われたことを実はちゃんと聞けていなかった。
理解できていなかったなんて経験あるのではないでしょうか。
生活の中であれば、「まあいいか！」で済んでしまうことでも、
仕事の中ではそうはいきません。
そんな時のために話の聞き方。そして必要な情報の抽出の仕方。理解し自らの口頭で表現する力。
その点を練習できるプログラムでございました。

参加された皆様からは、
・聞いた情報を簡潔にまとめる難しさを改めて知った！
・会話力の向上に良かった！
・相手の本当に言いたい事を理解する難しさに気付けた！
・またやってみたい！
等の意見を頂きました。

情報を発信したり受信したりするのは一見簡単なようでとても難しい作業ではあります。
ですが訓練を重ねていけば、確実に向上していく能力ではあります。
この記事をご覧になった皆様。是非一緒に練習してみませんか？

もしプログラムに興味を持っていただけましたら随時見学体験の機会を設けさせていただきます。
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