【新横浜第2】聞いてみよう!「利用者生の声」

こんにちは!ウェルビー新横浜第2センター利用者Hです。
今回は、ウェルビー新横浜第2センターに通所を始めて半年になる私が、以下の内容についてお話しさせていただきます。

■就労移行支援としてウェルビーを選んだ理由■
■ウェルビー新横浜第2センターを選んだ理由■
■センターを利用して変わったこと■

現在通所している方、就労移行支援の利用を考えている方の参考になればと思います。

■就労移行支援としてウェルビーを選んだ理由■
~ 就労経験はあるが、自分の得意が分からない ~

以前はIT業界で15年ほどチームリーダーとして勤務をしていました。
上司や後輩からは「何でも任せられる」と評価されていたものの、私自身は「自分の得意を知り、無理なく働きたい」と常に思っていました。

再就職に対し、自身の障害や働き方に関する悩みを主治医に伝えたところ、就労移行支援事業所の利用を勧められました。
経験のあるIT業界に特化した事業所もありましたが、やはり「自分の得意」について考え直すべきだと思いました。
そこで、「業界に特化せず、訓練を通して適正(得意)を探す」と説明のあったウェルビーを利用する事にしました。

■ウェルビー新横浜第2センターを選んだ理由■
~ 再就職を考慮した通勤訓練がしたい ~

以前は勤務先の近くに住んでいましたが、今回の再就職にあたり、次の条件が必要だと考えました。

・引っ越しはしない
→主治医、知人のサポートを継続して受けるため
・通勤は片道1時間程度(電車 + 徒歩)
→再就職先の幅を広めるため

上記を踏まえ、「就労移行支援を利用しながら、通勤訓練をしよう」と考えました。
自宅から近いセンターは他にもありましたが、実際に数十分通勤をする事や、実際の再就職先の候補となる企業の多さを考えると、新横浜駅周辺が良いと思いました。新横浜周辺には、「新横浜駅前センター」と「新横浜第2センター」の二つがありましたが、徒歩区間もある程度の距離が必要だと考え、最終的に「新横浜第2センター」の利用を決めました。

■センターを利用して変わったこと■
~ 毎日の生活の不安が減った ~
心療内科やデイケアの利用で、自身の障害の理解や対応方法は身に付いてきたと思っていました。ただ、ウェルビーの利用でより理解が進み、日々の生活の不安が減って、楽しく過ごせる時間が増えました。

私は完全性脅迫が強く、また発達障害の症状である「物忘れ」も酷いため、日常生活で「物忘れ → 何か失敗したのでは → 不安」と感じる事が多々あります。
ウェルビーに通うまでは「ある程度は仕方ない」と割り切っていましたが、職業訓練を通し、不安を感じる事を減らせるようになりました。
今までは単に、「物忘れが酷い」と考えていましたが、PCスキルや軽作業を通じて「忘れやすい条件」を知る事が出来ました。
一例としては「どこまで作業をし終えたか」をほとんど覚える事が出来ず、それが理由で不安を感じていました。

そこで、各作業の手順書を自分なりに作り直し、「物忘れによるミスが発生しにくい」、「ミスが起きても、作業し直しは少しだけ」となるように工夫しました。
たとえば
・最後に作業したところにマーカーを置く(電卓計算、数値入力等)
・作業し終えた物を入れるための箱を用意する(ゼムクリップ仕分け等)
のようにして、「覚えるのではなく、目で見れば判る」ようにしました。

この工夫で何度か作業したところ、「ミスをしても取り戻せる → 不安を感じない → 不安を感じていた時間で、次に進める」事が判り、作業によっては所要時間が半分以下になりました。

私生活での困りごとにも同様の工夫をしたところ、不安を感じる事が大幅に減り、楽しめる時間が増えました。

■最後に■
いかがでしたでしょうか?
少しでも皆様の参考になれば幸いです。

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ウェルビー新横浜第2センター
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2-12-2
明友ビル2階
TEL:045-565-9421 FAX:045-565-9422
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【新横浜第2】横浜センター合同クイズ大会のご紹介

こんにちは!ウェルビー新横浜第2センター利用者のSです!
今回は8月13日土曜日に行われた「横浜センター合同クイズ大会」というイベントの紹介です。
「横浜センター合同クイズ大会」とは、横浜近辺のウェルビー各センターで行われたクイズ大会で、各センターを中継でつないで行われました。

センターごとにクイズのジャンル、スライドの演出、司会進行なども思い思いの工夫がされており、笑いあり、驚きありのバラエティに富んだクイズ大会となりました。

ウェルビー新横浜第2センター_イベント風景➀

画面表示が180°傾いてしまうアクシデントも。
みなさん首を傾けて見ています(笑)

またイベント当日は台風が来ていた事もあり当初の予定より開催時間を短くして行われましたが、各センター臨機応変に対応し、全く影響を感じさせない見事な進行を見せてくれました!

ウェルビー新横浜第2センター_イベント風景②

回答番号のフリップを掲げる様子。皆さん①との予想!

準備の様子
新横浜第2センターでは制作課が中心となりクイズの作成や当日の運営などを行いました。
「新横浜第2センタークイズ」、「新横浜ご当地クイズ」の2つのジャンルからクイズを作りましたが、制作課の全員がクイズ作成の経験は無く、全てが一からの作業となりました。

初めにクイズの出し方、解答方法について話し合いました。話し合いに慣れないこともありましたが、自分1人では思いもしなかった面白い案が沢山出てきて、聞いていて楽しかったです。他の機会があれば採用したい案ばかりでした。
その後、クイズのスライド、問題文、司会原稿の作成、利用者へのアンケートの作成を行いました。これらは個人作業がメインではありましたが、不明点や確認したいことはメンバーや職員へ相談するなど、上手なコミュニケーションを交わす練習にもなりました。
職員が忙しそうにしている際はなかなか話しかけることが出来ず、上手にタイミングを見て相談をしました。
またクイズで使用する写真には引用元のURLを記載する、顔写真を使用する際は本人に許可を得るなど基本的なマナーについても学ぶことができました。

コミュニケーションの大切さ、社会に出たら教えてもらえないマナー、そして何より皆で同じものを作ることがとても良い経験になりました。

参加者の声
イベント終了後に参加して頂いた方にアンケートを取り、感想を伺ったところ、

「楽しく、参加できました」
「またこのようなクイズ大会があったら参加したい」
「色々なクイズの問題があり、楽しむことができました。」
「楽しかったので次回もよろしければ開催して下さるとうれしいです。」

等々、「楽しむことができた」「またやってほしい」という内容のお声を多数頂きました!
我々制作課としても2カ月間の準備の結果を楽しんで頂けたので大変嬉しく思いました。
私個人としても大変にやりがいのあるイベントでしたのでまたこういう機会があればより良いものをみなさんにお届けできるようがんばりたいと思います!

おわりに
今回のイベントでは利用者間での会議や「報連相」などコミュニケーションが必要になってくる場面が多くありましたが、これらの経験を通して就職に繋がるスキルを学べたのではないかと感じています。

ウェルビー新横浜第2センターでは、毎月様々なイベントを実施しています。
是非ご興味がある方は、当センターまでご連絡ください。
利用者・スタッフ一同お待ちしています。

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【新横浜第2】「オリジナル絵本を作ろう」のご紹介

こんにちは!ウェルビー新横浜第2センターの制作課です。
制作課の2回目のイベント「オリジナル絵本を作ろう」についてご紹介したいと思います。
イベントの内容は、オリジナル絵本を作成するイベントです。はじめに制作課が作成した話の初めと終わりの部分を読み聞かせし、メインストーリーを参加者の方に作っていただきました。

イベント準備は、5月と6月のオフィスワークシミュレーションの制作課メンバーで内容を話し合いました。
前回の制作課のイベントは原作の絵本があった為、ストーリーや絵は参考にするものがありましたが、今回はすべてオリジナルの内容のため、苦労しました。ですが、メンバー同士で積極的に話し合いを行いオリジナリティー溢れるストーリーを作ることができました。

本番当日は、制作課メンバーが協力してイベントを進めました。メインストーリー作成は2チームに分かれて行い、2チームともストーリーと絵を考えて、個性豊かな楽しいストーリーの絵本を作成しました。発表は皆さん笑い声が飛び交い盛り上がっていました。

当日のタイムスケジュールですが、時間は13時から15時25分で実施しました。
まず、13時05分から制作課が読み聞かせと絵本制作の解説をし、13時15分から参加者は絵本製作に入り、14時から休憩を取りました。14時10分から参加者の絵本制作を再開して、15時から制作した絵本の発表と各グループの絵本に対して投票を行いました。

ウェルビー新横浜第2センターイベント風景➀

参加された方たちからの感想
・最近絵を描く機会がなかったので、久々に描けて楽しかったです。
・チームで作業する楽しさと大切さを学ぶことができました。
・ストーリーの中間を作成するという発想が斬新に感じました。
・他の方と話し合いながら絵本を作成するのは、良い経験になりました。
制作課として2回目のイベントでしたが、盛り上がり楽しい会になりました。

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【新横浜第2】「激打王2022」及び「伝言ゲームSP」のご案内

横浜6センター合同企画!第1弾
5/5(祝)「激打王2022」実施予定。

横浜市内のウェルビー6センター、約100人が参加する年に1度のイベント「激打王」。オンライン(ZOOM)で各センターを繋ぎ、センターを越えてPCスキルを競います。見学・参加大歓迎です!
激打王ポスター(ウェルビー新横浜駅前第2センター)

 

4/23(土)企画課イベントのご紹介

   すっかり春らしい陽気になってきましたね、皆様いかがお過ごしでしょうか?
利用者のHです。
元気に過ごされている方も、気分がすぐれない方もいらっしゃるかと思います。年度変わりの節目でもありますが、急ぎ過ぎずにゆっくりと過ごしたいものですね。
さて、今回ご紹介させていただくのは、4月23日土曜日にウェルビー新横浜第2センターにて行われるオフィスワークシミュレーション企画課のイベントです!!
4月23日土曜日に開催されるイベントの内容は
「伝言ゲームSP」
様々な種類の伝言ゲームを、ウェルビー新横浜第2センターのメンバーで行います。
伝言ゲームの内容は以下の通りです。
伝言をする間に計算式などの課題をこなしてもらう伝言ゲーム。
伝言をする際にカタカナを使わないで伝えてもらう伝言ゲーム。
伝言の内容をお題以外の、関連する言葉を使って伝えてもらう伝言ゲーム。
伝言ゲームは報連相の連絡のスキルを使ったゲームとも言えます。「課題をこなす伝言ゲーム」ではワーキングメモリー。「カタカナを使わないで伝える」にはルールを守る意識と言葉選びの慎重さ。「お題以外の関連する言葉を使う」伝言ゲームでは、相手に想像してもらいやすいような伝え方が鍛えられます。
ちょっとしたゲームであっても、就職や職場で必要なコミュニケーションなど、仕事の基礎力を鍛える事につながります。楽しみながら訓練もできるとは一石二鳥!!
ウェルビー新横浜第2センターのメンバー同士の交流の機会でもある企画課イベント。企画を共に作り上げる過程で得られる経験、企画を共に楽しむ事で得られる一体感、オフィスで実際に働くイメージを付けることができるのも、オフィスワークシミュレーションの特徴の一つです。
この記事を読んでいただきご興味をお持ちになられた方がいらっしゃいましたら、ぜひ当センターへご連絡ください。利用者一同お待ちしております。
皆様が春のうららかな陽気のもと、それぞれの過ごし方で落ち着いた日々を過ごされることを心より願っております。

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【障害を活かし働きたいあなたへ】

就労移行支援事業所ウェルビー新横浜第2センターには、主に港北区・緑区・旭区・神奈川区・都筑区・鶴見区・青葉区にお住まいの方々が通っています。
発達障害(ADHD、ASD等)・うつ病・双極性障害・不安障害・統合失調症・高次脳機能障害・身体障害・知的障害などの精神・発達・身体・知的障害をお持ちの方々が、就職スキルを得るために訓練されています。
パソコン訓練や軽作業訓練を行いながら、就職活動、就職後まで幅広くサポートしていきます。
現在新横浜第2センターでは、換気、アルコール消毒、パーテーションの設置などコロナウィルス対策を行っていますが、通所に不安がある方は在宅訓練も行っています。
就職に不安のある方はぜひ一度お問い合わせください。
見学・体験はいつでも行えます。Zoomでのオンラインにも対応。
ご連絡をお待ちしています。

【新横浜第2】オフィスワークシミュレーション企画課紹介

オフィスワークシミュレーション
企画課紹介

オフィスワークシミュレーションとは実際の会社を想定し、上司(スタッフ)から与えられた指示を各課ごとに分かれて業務を行うカリキュラムです。
実際の会社で働くイメージをはぐくみ、報告・連絡・相談などのスキルを身に付けるために訓練をしており、新横浜第2センターでは2カ月ごとに配属の課が入れ替わる仕組みとなっています。
今回はオフィスワークシミュレーションの中の企画課を紹介します。

1月・2月の企画課は職員2名、利用者4名の合計6名で運営しました。

企画課の業務は、主にイベントの企画・役割・当日の備品調達・台本作成・進行(当日の進行補助)を行います。

企画課の皆さんにインタビューを行いました。

Qイベントを企画する際、意識した点はありますか?

Aチームワークです。チームワークがバラバラだとミスが発生してしまうため、作業配分を工夫し相談しながら作業をしました。

Q実際1月にイベントを開催した結果はどうでしたか。良かった点、改善点があれば教えてください。また1月のイベントの結果を2月のイベントにどう繋げますか?

A良かった点は、イベントに参加した皆さんが楽しんでくれたことです。また、当日全員で臨機応変に対応できました。
改善点は、スケジュール管理が出来なかったこと、リハーサルを余裕持って行うことです。
今回のイベントを通してもっと協力して進めることが出来ればと思います。

今回企画課の皆さんにインタビューを行って、チームワークが大事な課であると感じました。

次に1月29日(土)のイベントについて紹介します。

この日は「福笑い」、「ぽんこつペイントゲーム」を行いました。
福笑いでは、最初に完成されたお手本を見て暗記を行い、目隠しをします。
企画課の方から顔のパーツが渡されるので、自分の記憶を頼りに顔をお手本通りに並べていきます。
ウェルビー新横浜第2センター画像1 (1)

お手本通りに並べることが出来た方や、完成した顔がぐちゃぐちゃになった方もいたり笑いの絶えない
雰囲気の中で福笑いが行われました。

ぽんこつペイントゲームでは、提示されたお題を直線と正円だけで描いていき、書かれた絵をいち早く当てた人にポイントが入るゲームです。
ウェルビー新横浜第2センター画像2 (1)
シンプルなルールですが、実際にやって見ると難しく皆さん楽しんでいました。

企画課では、メンバーとのチームワークが重要になってくるので、コミュニケーション能力は勿論、社会人に必要な報連相能力も身についていきます。

このように、毎月イベントを開催していますので、気になった方は是非ウェルビー新横浜第2センターへご連絡をお待ちしています!

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【新横浜第2】プレゼン大会のご紹介

※この記事はオフィスワークシミュレーショントレーニングカリキュラムの一環として、就労移行支援事業所の利用者が執筆しております。
暖かな日と肌寒い日が繰り返していますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。
ウェルビー新横浜第2センター広報課です。
さて、今年新横浜第2センターでは、横浜市内にある4センターと合同で「激打王」「BT(ベーシックトレーニング)大会」というイベントを実施してきました。
激打王に関してはこちらの記事もご確認下さい
BT(ベーシックトレーニング)大会に関しては新横浜駅前センターの記事をご覧下さい
これに続き、横浜市5センター合同での訓練企画第三弾が行われる運びとなりましたので、紹介いたします。

横浜5センター合同プレゼン大会!
開催日:2022年 1月15日土曜日

プレゼンということで「パワーポイントの活用力」「チームで話し合い、一つの作品を作る能力」などの向上を目的として行われます。
11月初頭に発表されたテーマは「センターの紹介」。月・木の訓練時間を使い、センター内で3グループに分かれ、1月の大会当日に向け内容の話し合いから素材の収集、スライドの作成を行ってきました。
本番当日発表できるのは事前に開催されるセンター内プレ大会で最優秀だったプレゼンのみ!生き残りをかけて、どのグループも気合いが入っております。
12/23にはリハーサルが行われました。各グループの本気が伺えました。
1/10にプレ大会、本番は1/15を予定しています。
ご興味のある方は、ぜひご見学にいらして下さい。
全日、もしくはご都合よろしい日など、気になる方は新横浜第2センターまでぜひご連絡ください。
新横浜第2センター: TEL:045-565-9421
E-mail: shinyokohama2@welbe.co.jp

ウェルビー新横浜第2センターでは、広報誌「ウェルビー通信」の作成、「ブログ」の発信、イベントの定期開催など、センターを「知っていただく」機会が増えています。皆さんもぜひ実際にウェルビーに触れてみてください。
利用者、職員一同、皆様の見学、体験をお待ちしております。

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【新横浜第2】開催イベントのご紹介(03) 「パワーポイント勉強会」

こんにちは!ウェルビー新横浜第2センター利用者SとMです。
今回は、10月2日土曜日に行われた「パワーポイント勉強会」イベント紹介の特集です!
「パワーポイント勉強会」では、ウェルビー新横浜第2センターのカリキュラムの一つである企業実践の企画課主催で行われたイベントです。
イベントは、実際にPCを使い、企画課が講師となり、パワーポイントの操作を学びながらスライドを作成していく内容でした。

前半はワークの時間でパワーポイントの操作方法を勉強しました。

ウェルビー新横浜第2センター
勉強会の様子

パワーポイントの立ち上げ方法、本文入力方法、字のフォントの変え方、大きさの変え方、新しいスライドの組み立て方法、図形の挿入方法、画像の挿入方法、アニメーションの使い方などの説明をしていただき、操作方法を参加者全員で学びました。
分からない部分があった場合は企画課の方が丁寧に教えてくださったので皆同じペースで進めることができました。
ワークの時間終了後の後半では、プレゼン大会が行われました。

ウェルビー新横浜第2センター2
プレゼン大会の様子

ワークの時間で学んだ事を活かし、個人で作成したパワーポイントを使い、「自分の趣味について」という題材でプレゼン大会が行われました。

実際に参加された利用者さんの声
■分かりやすい説明で楽しかった。
■パワーポイントの勉強になった、次回の発表会などで活用しようと思った。
■改めてパワーポイントを使って、使い方を思い出した。
■全体の説明のペースがゆっくりで分かりやすかった。
■企画課の皆さんが1人1人気にかけてくれて作業しやすかった。
■発表の時に皆さんの個性が出ていて見ていて楽しかった。
■パワーポイントの基礎を学べたので参加してよかった。

このような感想が多く寄せられました。

今回のイベントでは、パワーポイントの使い方を細かく学ぶことができました。パワーポイントは事務職などに就職した場合、ポスターやスライド作成などで使用することがあるため、事前に学んでおける良い機会となりました。
ウェルビーでは様々なイベントが行われております、ご興味が湧いた方はぜひ見学にお越しください。

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パソコン訓練や軽作業訓練を行いながら、就職活動、就職後まで幅広くサポートしていきます。
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【新横浜第2】開催イベントのご紹介(02)企業実践企画課主催「遊び尽くせワールドゲーム」

こんにちは!ウェルビー新横浜第2センター利用者SとMとKです。
今回は、9月11日土曜日に行われた「遊び尽くせワールドゲーム」イベント紹介の特集です!
「遊び尽くせワールドゲーム」は、ウェルビー新横浜第2センターのカリキュラムの一つである企業実践の企画課が主催のイベントです。
イベントの内容は多数派ゲーム、トランプ(ダウト)、ワードウルフ、宝探しゲームの4種目が行われました。

ゲーム紹介
■多数派ゲーム・・・2つのお題に対して、選んだ人数が多い方が勝ちとなります。
例:朝ごはんはパン派かごはん派か…など 究極の二択が多い!
■トランプ(ダウト) ・・・手札が多い枚数の人が負け、少ないほうが勝ちのゲーム。
■ワードウルフ・・・みんなでお題を引いてそのお題について話し合い、お題が違う人を当てるゲーム。
■宝探しゲーム・・・ウェルビーのセンター内に隠したお宝を探すゲーム。

 

参加された利用者の声
■色々なゲームがありバラエティに特化していてとても楽しかった。まさに「遊び尽くせ!」だった。
■企画課として参加した。利用者の皆さんが楽しそうだったので嬉しかった。良い経験が出来た。
■企画課の皆さんが臨機応変に対応してくださりとても楽しく参加できた。
■種類全部楽しかった。多数派ゲームがよかった。他のゲームも盛り上がった。自分のチームが勝ってよかった。

表彰式のようす

表彰式のようす

今回のイベントでは、企画課の方に様々なゲームを企画していただき、参加された利用者の方もとても楽しかったという感想が多く、イベント自体も盛り上がっておりました。

ウェルビーではこのようなイベントを定期的に開催しています。ご興味のある方はぜひ見学にお越しください。

 

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【新横浜第2】 11/30(火)就労フォーラム開催のお知らせ!!

企業担当者様・支援機関様向け
【新横浜第2センター】
11/30(火)就労フォーラム開催のお知らせ!!

皆様、こんにちは。

この度、11月30日に就労フォーラムを開催することになりました!
『就労フォーラム』とは企業担当者様・支援機関様・医療関係者様にウェルビーが「障害者雇用の理解促進」の為、毎年開催しているイベントです。
第6回を迎える今年の就労フォーラムは、医療・企業・就労移行支援事業所・障害者雇用のコンサルタント、それぞれの立場から障害者の長期雇用を見据え、離職を防ぐ為にできる取り組みについて情報提供を行う予定です。

ウェルビー新横浜第2センター画像①(就労フォーラム画像)

クリック≫第6回ウェルビー就労フォーラムチラシ_11月30日(火)開催

申し込み方法
・下記のイベントページからお願いします。
・今回は、企業担当者様・支援機関様・医療関係者様を対象としております。
≫イベントページはこちら
ウェルビーの利用を検討されている皆様へ
ウェルビーでは、2021年7月現在、累計4,302名の就職者を出していますが、就職=(イコール)ゴールとは考えておりません。
企業の障害者雇用への理解促進に努め、定着支援に入る事で、就職後も利用者の皆様が安定して長く勤められるように尽力していきます。
「ウェルビーで就活して良かった」と思っていただけるよう、これからも色々な方面から皆様を支援していきたいと思います。
ご興味ある方はぜひセンターに見学、体験にお越しください。お待ちしております。

【新横浜第2】開催イベントのご紹介(01)「はたらく人の生の声」

こんにちは!ウェルビー新横浜第2センター利用者SとMとKです。
今回は、8月21日土曜日に行われた「はたらく人の生の声」イベント紹介の特集です!
「はたらく人の生の声」とは、ウェルビー新横浜第2センターの卒業生をお招きして、ウェルビー在籍中の訓練に関すること、卒業された後の仕事の様子、就職後の生活の変化などを伺うイベントです。不定期ですが、数か月に1回開催されています。
イベントは、企業実践の企画課が主催し、第1部「卒業生へのインタビュー」と、第2部「卒業生をまじえての座談会」の2部構成で行われます。

第1部では、企画課が用意した質問を卒業生の方々にインタビューしました。


コメント:インタビューのようす

<< 卒業生への質問項目 >>
■ウェルビーで意識して取り組んだ訓練と、力を入れておけばよかったと思う訓練はなんですか?
■報・連・相(報告・連絡・相談)について意識した方がいいことはなんですか?
■通所開始時と卒業時で変わったことはなんですか?
■会社に対して、障害を理解してもらうのに必要なことはなんですか?
■入社後に感じた、会社のいい所はなんですか?
■入社後に大変だったことはなんですか?
■求人票に載っている仕事以外に任されたことはありますか?

特に、「働く上での報告・連絡・相談のタイミングが大事だ」というお話が聞けました。ウェルビーでは報告・連絡・相談を学び、実践する機会が多いので、自分たちの就職に向けて、必要な知識や準備を知ることが出来るいい機会となりました。

第2部「座談会」は、卒業生を含めて5~6人のグループに分かれて行われました。卒業生に様々な質問ができる場であり、各テーブルで盛り上がりました。話題としては、仕事の内容の他にプライベートな内容の話も飛び交いました。


コメント:座談会のようす

<< 座談会の主なテーマ >>
■仕事とプライベートの両立はどのようにしていますか?
■有給休暇をもらうまでの間、通院配慮はありますか?
■仕事のモチベーションはどのように保っていますか?
■コロナが終息したらどんなことがしたいですか?
■趣味はなんですか?

仕事とプライベートの両立に関しては、「仕事の時間は仕事に集中し、プライベートでは趣味などを優先してリラックスして過ごすことが大事である」というお話を聞けました。

今回のイベントでは卒業生や利用者間でコミュニケーションを取るいい機会だったと思います。卒業生の方々のように、自分たちも目標を決めてカリキュラムに取り組んでいきたいです。

このイベントは、卒業生や現在の利用者の他に、外部の学生の方々やその先生、障害者雇用での就職に興味のある方、ご家族も参加いただけるイベントです。次回未定ですが、開催される際にはぜひお越しください。