その日は突然やってきました。
その日とは？そうです。「採用」のご連絡です。

1月21日に開催された「障害がある人の就職面接会」に向けて、前日まで履歴書作成に取り組まれたM様。
「間に合いそうに有りません、どうしましょう？」「大丈夫です！M様なら出来ます。」こんなやりとりが繰り広げられていました。
そして面接会の翌日、見事「採用」の連絡を頂いたM様の手記を、ご紹介しましょう。

　　　★就職者の声　M様★　　　

私は、強迫性障害と感覚過敏の症状があります。最初にウェルビーを知ったきっかけは、病院からの紹介でした。就労を考えていたため、約1年前からウェルビーに通い始めました。通所開始当初は、緊張と不安で、戸惑うことも多かったのですが、支援員の方々も利用者の方々も皆さん優しく、親切、丁寧だったので、徐々に慣れていくことができました。

ブランク期間が長いこともあり、通所開始は週2日とお願いしました。1年後には就職していたい、という目標を掲げ、最終的には週5日のフルタイム勤務ができるように、担当支援員の方と相談をしながら、徐々に通所日数、通所時間を増やしていきました。

通所開始当初は、グループディスカッション、グループワーク、企業実践などのコミュニケーションが必要なカリキュラムに参加することに対して、消極的でいました。しかし、通所していくうちに、少しずつ楽しんで参加できるようになりました。特に、リフレッシュの時間に、他の利用者の方々とゲームをしながら、コミュニケーションをとっていたことが大きいと思います。今現在は、同じグループになった方々が、積極的かどうか瞬時に判断して、自分が何をするべきか考えながら参加できるようになりました。

通所から就職までは、目標通り約1年で、企業見学は3社しました。また、面接練習をしっかりしました。練習をする度に、新たな課題が見つかり、とにかく練習を重ねることが大事だと、心の底から感じました。

就職することに対して、正直今は、喜びよりも不安の方が大きいです。しかし、今まで経験してきたことは必ずどこかで活かせると思っているので、自分らしく頑張っていきたいです。

この1年間、サポートしてくださった支援員の皆様には、感謝の気持ちでいっぱいです。心が折れかけたこともありましたが、ここまでくることができたのは、どんな時も優しく支えてくださった支援員の皆様のおかげです。

もし、就労を考えていても何から始めればいいか分からず悩んでいる方がいるのであれば、まずはウェルビーを見学することから始めてみてはいかがでしょうか。必ずウェルビーに通所してよかったと思える日々を過ごせることでしょう。

　　　　　★担当職員より★　　　　

2月のとある日、Ｍ様の最終通所日の話です。
面談の中で、この3カ月、本当に慌ただしかったですねという話に及びました。
応募書類を作ったこと、面接練習をしたこと、などなど話に花が咲きます。
面接練習は回を重ねる毎に、どんどんご自身の良い面を表出されることが可能になりましたよね。
助言に素直に耳を傾けて取り組んで下さる姿が印象的でした。
よく、「自信が無い」と口にされていましたが、そんな不安も吹き飛ばせるだけの努力を拝見していました。
時には耳が痛くなる様なこともお伝えしたことが有ったかと思うのですが、いつも同じ方向を向いて取り組んで下さいました。
お帰りになった後、Ｍ様の最後の日報を拝見しました。
そこには、冬の寒さが吹き飛ぶ様な暖かいメッセージが。。。
Ｍ様、私の方こそ、担当させて頂いて本当に幸せでした。

2月23日体験会を開催致します。スマホでの参加も歓迎です。
体験会お申込みについて
・氏名、電話番号、ご来場時間、リモート参加をご希望の場合はその旨も
お伝え下さい。（下記までお願い致します）
電話：086-201-4004/FAX：086-201-4005/Mail：okayama@welbe.co.jp

今日は毎週木曜日の午前中に行われる「グループワーク」をご紹介します。

いつも熱心に受講して下さるO様

1時間の訓練の中で、ご自身が見て思ったこと、ご自身が実際にやってみて感じたことが非常に分かり易く伝わってきました。
ありがとうございます。

スマホでも参加が可能です。
2/23（祝）に体験会を開催します。

ウェルビーってどんなとこ？
ご興味を持って下さった方に朗報。
2/23（祝日）に「体験会」を開催致します。

スマホでの参加も可能です。
詳しくは下記チラシをご参照下さいませ。

体験会お申込みについて
・氏名、電話番号、ご来場時間、リモート参加をご希望の場合はその旨も
お伝え下さい。（下記までお願い致します）
電話：086-201-4004/FAX：086-201-4005/Mail：okayama@welbe.co.jp

2月のカリキュラムスケジュールをご紹介♪
更に今日は「カリキュラムカレンダー」を作って下さったО様の手記をお届け致します。
そんな訳でお題は「カリキュラム」で挑戦して頂きました。
О様が沢山のカリキュラムの中から選んで下さったのは「企業実践」でした。

О様が作成して下さったカレンダーです。センターに掲示している分には、右上に可愛いウサギのイラストが、左上に少し怖いオニが居る節分のイラストが付いているんですよ。

寒い日が続きますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。
本日は、岡山駅前センターのカリキュラムの中から、毎週金曜日に開催している『企業実践』についてご紹介します。

『企業実践』とは？
『企業実践』とは、実際の職場を想定したトレーニングです。
日頃ウェルビーで行う訓練（ビジネスマナーや就活プログラム、軽作業、グループワーク、パソコン講座）のスキルを活用しながら、上司からの指示を的確に把握し、業務を達成する力を身につけます。
岡山駅前センターでの主な部署は、『庶務一課』『庶務二課』『総務課』『カリキュラム改善課』『広報課』『企画課』です。

『庶務一課』
パンフレットの封入や、物品整理等の軽作業を行います。
整理整頓の習慣付けや、生産性が効率化する方法を学びます。

『庶務二課』
すべきことを自分たちで考え、実行します。
岡山駅前センター内の掲示物が、主な成果物です。
ポスターの張り替えも自分たちで行います。
上長への報告・連絡・相談を行いながら作業をするので、職場での報連相でも役立ちそうです。

『総務課』
主に他のセンターへの電話応対を行います。
適切な言葉遣いを必要とします。
敬語の使い方、マニュアルに書かれた指示を適切に処理する力が身に付きます。

『カリキュラム改善課』
基礎能力向上トレーニング（一般教養が学べるトレーニング）で使用する問題集を作成しています。
内容が適切かどうか添削、修正も行います。
一般教養を問う筆記試験対策に繋がりそうです。

『広報課』
ウェルビー通信（広報誌）やブログ作成業務をしています。
書面を通じて分かり易く人に伝える技術や、広報誌の編集スキルが身に付きます。

『企画課』
岡山駅前センターでのイベントを考える部署です。
タイムスケジュールまで考えます。
企画を立案・提案する力を身に付けます。
最近では忘年会の企画をされて、大盛況に終わりました。
次回はどんなイベントを企画してくれるのか楽しみですね。

利用者さんの声
・「報告・連絡・相談」という、社会人には大切なスキルを身に付ける練習が出来て良いと思います。
・上司との関わり方を勉強出来る場です。
・作業内容は少し難しいものもありますが、指示通りに少しずつ勉強しながら、乗り越える力がついてきていると感じます。
・作業方法・役割分担等を相談して決めながら、成果を上げる方法を学びました。
・時間内に作業に取り組むにはどうすれば良いか、学ぶことが出来ました。
・まだ一つの部署でしか、作業に取り組んだことがありません。別の部署でも学んでみたいです。

といった貴重なご意見が聞けました。
インタビューに答えて下さったみなさん、ありがとうございました。
私も、就労に向けて必要なスキルが着実に身についている実感があります。
以上

О様、ありがとうございました。
全ての課に向けて、しっかりインタビューをして下さったお姿を拝見しています。
次回の手記にも期待しています。

2月23日体験会を開催致します。
体験会お申込みについて（スマホでの参加が可能です。）
・氏名、電話番号、ご来場時間、リモート参加をご希望の場合はその旨もお伝え下さい。（下記までお願い致します）
電話：086-201-4004/FAX：086-201-4005/Mail：okayama@welbe.co.jp

2月23日（火）The談会（ざだんかい）
・13：00-14：00
卒業生の方を囲んで座談会（少人数でアットホームに♪）
・14：00-15：00
就活カリキュラム体験（ウェルビーのご利用様が受講しているカリキュラムを実際に体験するチャンス！こちらも少人数制導入）
・15：00-16：00
個別相談のご希望が有る方は是非どうぞ。
当日は入退室のアルコール消毒・パーテーション設置
ご来場時はマスク着用のご協力をお願い致します。

～可愛いチラシが完成しました～
2月23日（祝）体験会のチラシを披露致します。

ジャジャ～ン

資料請求をして頂くと、ウェルビーのパンフレットと共に、上記チラシを同封致しております。
そして、噂の　「ウェルビーマンガパンフレット」　を漏れなく進呈中！
マンガパンフレットって何？と思われる方の為に、少しだけお見せしちゃいます。

就職した方のサクセスストーリーの他、ご家族の声やご利用までの流れなどが　「分かり易～く」　説明して有るんです。
何と言ってもマンガだから楽しく読めちゃいますよ。

資料請求はこちらから
https://contact.welbe.co.jp/Lp2?product_code=welbe&shop_choice_code=welbe001

就職の際、障害の開示についてお悩みになった経験はございませんか？

過去にそういった経験を経て就職された卒業生の方と、ご利用者様の対談が実現しました。
今日は対談をされたE様の手記をご紹介します。

オープンとは職場に障害を開示した上で就職されること、クローズとは職場に障害を開示されずに就職をされることを指します。
ご自身に合った働き方を、ウェルビーで見つけて下さいね。

リモート参加歓迎！
2月23日（祝日）体験会を行います。
その名も　The談会（座談会）
・13：00-14：00
卒業生の方を囲んで座談会（少人数でアットホームに♪）
・14：00-15：00
就活カリキュラム体験（ウェルビーのご利用様が受講しているカリキュラムを実際に
体験するチャンス！こちらも少人数制導入）
・15：00-16：00
個別相談のご希望が有る方は是非どうぞ。

当日は入退室のアルコール消毒・パーテーション設置
ご来場時はマスク着用のご協力をお願い致します。

お申し込みは下記まで
・氏名、電話番号、ご来場時間、リモート参加をご希望の場合はその旨も
お伝え下さい。（下記までお願い致します）
電話：086-201-4004/FAX：086-201-4005/Mail：okayama@welbe.co.jp